陈玉金律师
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一般代理劳动者确认劳动关系，经济补偿金，双倍工资，工伤，职业病待遇，确认劳动关系中，关于入职过程，管理，考勤，工资发放，企业情况，面试约定等，如何详细合情理的陈述是关键的，劳动者初... 查看详情 >>
代理了不少货款追讨的案件，有些实务经验分享。管辖问题是老生常谈，在签订合同时应该把管辖约定在自己当地法院，节约诉讼成本，如果可以，适当约定违约金和律师费由对方承担，质量异议期的约定... 查看详情 >>
工伤认定的标准一般是上班时间，从事工作有关的事情发生，或者上下班途中发生的非本人主要责任的交通事故。中国虽然不是判例法，但很多法院的判决认为，一般来说，员工下班是违反用人单位的规章... 查看详情 >>
离婚案件中，分居时间的抚养费是否要支付，在实践中，大部分会支持，如不直接扶养孩子一方，能证明分居期间有对孩子尽扶养照顾义务，可能适当减少。 查看详情 >>
公司法第六十三条规定，一人公司的股东不能证明财产独立于公司的，应对公司债务承担连带责任。最高院关于民事执行程序中变更、追加被执行人规定第二十条规定，一人公司的财产不足以清偿债务的，... 查看详情 >>
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