陈玉金律师
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  • 证人证言相互映证确认劳动关系

    本案代理劳动者一方,在发生工伤事故后,由单位员工送往医院治疗,但劳动者方没有书面证据,本案主要系确认劳动关系,以提起工伤赔偿待遇仲裁,因为劳动者没有工牌、工服等证据,本案主要提供的...查看详情 >>

    劳动纠纷2018.03.22查看:937次
  • 用人单位以购买商业险为由拒付工伤赔偿款被法院驳回

    本律师代表劳动者一方,本案是用人单位提起的二审上诉,提出已为劳动者购买的商业意外险,本案工伤赔偿款应在扣除意外险金额后再赔付。作为劳动者的代理律师,我们提出,工伤保险和商业意外险适...查看详情 >>

    劳动纠纷2018.03.21查看:765次
  • 用人单位未出庭作证被判认定工伤

    本案我方代理劳动者一方,本案为工伤认定产生的纠纷,我方的证据就是当事人本人陈述,还有用人单位生产主管垫付医药费和签名,在我方按事实陈述入职的时间,工作岗位,时间等工作细节的情况下,...查看详情 >>

    劳动纠纷2018.03.21查看:626次
  • 工伤认定行政诉讼

    本案我方代理劳动者一方,人社局认定为工伤,用人单位不服提起行政诉讼,经过一审二审后败诉,本案主要是用人单位在拖延时间,因为用人单位在申请工伤时,是盖章确认了劳动者工伤的事实的。在实...查看详情 >>

    工伤赔偿2018.03.21查看:889次
  • 无法证明离职原因的用人单位需支付经济补偿金

    本案代理劳动者一方,向用人单位提出未签订劳动合同的双倍工资,及解除劳动合同的经济补偿金,仲裁和一审均支持了劳动者的仲裁请求,用人单位提出上诉,二审法院维持。首先签订劳动合同的举证责...查看详情 >>

    劳动纠纷2018.03.21查看:709次
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